Частные детективы — это специалисты, которые помогают людям в сложных ситуациях. Опыт работы в полиции или спецслужбах позволяет им расследовать кражи, аферы, телефонное или кибермошенничество, находить без вести пропавших, вести наблюдение по городу, собирать досье на частных лиц или организации и многое другое. Им можно поручить нестандартные задачи, которые не входят в компетенцию правоохранительных органов, например, сбор доказательств неверности супруга или супруги.
В детективном агентстве кроме сыщиков работают также психологи, IT-специалисты, бизнес-аналитики. Поэтому данный вид услуг востребован не только частными клиентами, но и компаниями, которые хотят проверить лояльность персонала, предотвратить утечку конфиденциальной информации или собрать доказательства о фактах недобросовестной конкуренции.
Детективное агентство в Тернополе: список услуг
Перечень услуг, предоставляемых частными сыщиками в Тернополе, достаточно широк. Им можно поручить как простые дела, например, выяснение данных человека по номеру телефона или авто, так и полноценные расследования, которые требуют времени, проведения различных экспертиз, использования спецоборудования.
Детектив может работать на юридических и физических лиц. Частным клиентам чаще оказывают такие услуги:
- розыск пропавших без вести – сотрудники агентства ищут людей как по горячим следам, так и тех, что пропали много лет назад;
- поиск друзей, родственников, знакомых, а также должников и неплательщиков алиментов, чей текущий адрес и телефон не известны;
- наблюдение за супругами, детьми, домашним персоналом – проверка контактов, распорядка дня, подозрительных связей или качества выполнения рабочих обязанностей;
- помощь в расследовании уголовных преступлений – сбор улик, поиск подозреваемых, проверка алиби;
- поиск пропавшего или украденного имущества;
- проверка юридической чистоты недвижимости перед покупкой.
Часто к сыщикам обращаются адвокаты, которые хотят найти доказательства невиновности своих подзащитных. Сотрудники агентства могут найти и опросить свидетелей, подтверждающих алиби, проверить видео с камер наблюдения, а затем передать информацию юристу или следователю.
Основные услуги, предоставляемые компаниям (юридическим лицам):
- аудит системы информационной безопасности;
- проверка персонала, в том числе на полиграфе;
- сбор информации о потенциальных партнерах, их финансовом состоянии и деловой репутации;
- расследование экономических преступлений (взяточничество, отмывание денег, шантаж, подделка документов);
- расследование краж на производстве, фактов недобросовестной конкуренции или неправомерного использования объектов интеллектуальной собственности (товарных знаков, технологий, патентов);
- поиск должников и их активов;
- предотвращение или выявление источника утечки информации, представляющей коммерческую тайну;
- проверка помещений на наличие следящих, записывающих устройств.
Часто крупные компании заключают с детективными бюро договора о долгосрочном сотрудничестве, передавая на аутсорсинг такие задачи, как подбор персонала, информационная и коммерческая безопасность.
Как найти хорошего детектива в Тернополе
Хотя на законодательном уровне эта сфера в Украине еще не до конца урегулирована, но существуют определенные профессиональные и этические стандарты, которых должны придерживаться детективы. В частности, для того, чтобы собранные ими улики и доказательства могли быть в дальнейшем использованы в суде.
Поэтому, прежде чем нанять специалиста, нужно проверить его репутацию, почитать отзывы, сходить на предварительную консультацию, чтобы составить о нем собственное мнение. Ведь в случае подписания договора о найме вам нужно будет предоставить ему доступ к сведениям личного характера или к закрытой информации компании. Он должен обеспечить анонимность заказчику, если обстоятельства дела это позволяют.
Детективы обязаны действовать в соответствии с законодательством. У них нет таких прав, как у полиции: им запрещено обыскивать квартиры, автомобили, людей, задерживать подозреваемых, применять оружие. Обычно они работают путем наблюдения за объектом на улице и поиска информации из множества различных источников. Часто это предполагает командировки в другие области или страны.
Чтобы хорошо выполнять работу, сыщик должен обладать соответствующими чертами характера: терпением, скрупулезностью, вниманием к деталям, умением анализировать большое количество данных. От его квалификации зависит успех расследования.